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Unidad de Igualdad y Diversidad

La Unidad de Igualdad y Diversidad es un servicio destinado a la comunidad universitaria cuyo objetivo es fomentar el principio de igualdad de oportunidades. Esta unidad colabora en la prevención de cualquier tipo de violencia e interviene ante situaciones de acoso por razón de sexo que se puedan dar en el contexto universitario. Esta unidad pretende ser un motor de cambio, diseñando e implementando políticas inclusivas, sensibilizando a estudiantes, PDI Y PGA, y desarrollando estrategias para prevenir y combatir cualquier forma de discriminación. Buscamos construir un entorno donde la diversidad sea valorada y respetada como un pilar esencial de la vida universitaria.

En el ámbito de la diversidad, en UNIR contamos con un servicio especializado de apoyo y asesoramiento que tiene como objetivo el impulso, desarrollo, coordinación y evaluación de todas aquellas actuaciones adoptadas para favorecer la plena inclusión de las personas con diversidad en el ámbito universitario.El respeto por la diversidad independientemente de la condición o circunstancia personal o social y la igualdad de trato y oportunidades serán un principio rector de todas las actividades de forma transversal y estará presente en todas las políticas, procedimientos y actuaciones de la gestión de personas.

Para contactar con la Unidad de Igualdad y Diversidad puedes escribir un correo electrónico a la dirección: unidaddeigualdadydiversidad@unir.net.

Plan de Igualdad

El Plan de Igualdad tiene como principal objetivo continuar impulsando una cultura diversa e inclusiva, garantizando y promoviendo la igualdad y conciliación a través de las mejores prácticas.

Contempla una serie de medidas y acciones que tienen como fin principal la consecución de los siguientes objetivos:

  • Garantizar la igualdad mediante órganos de gestión específicos, velando por que los objetivos del Plan de Igualdad cuenten con el necesario impulso interno y un adecuado seguimiento, con el fin de asegurar su cumplimiento.
  • Promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre todos los profesionales, garantizando en el ámbito laboral las mismas oportunidades de ingreso, clasificación y desarrollo profesional a todos los niveles.
  • Prevenir la discriminación laboral por razón de sexo, y establecer y difundir el procedimiento de actuación necesario en estos casos.
  • Asegurar que la gestión de Recursos Humanos y aquellas personas que tienen equipos a su cargo estén alineadas con la filosofía y principios en materia de igualdad de oportunidades de UNIR.
  • Fomentar una cultura de sensibilización en torno a la Igualdad, Diversidad e Inclusión, mediante acciones de comunicación y formación necesarias.

Diversidad

Desde el Servicio de Atención a las Necesidades Especiales (SANNEE) se presta apoyo a los estudiantes en situación de diversidad funcional, temporal o permanente, aportando las soluciones más adecuadas a cada caso.

Nuestro objetivo prioritario es lograr la plena integración en la vida universitaria de todos los estudiantes, buscando los medios y recursos necesarios para hacer una universidad para todos.

Contacto: necesidadesespeciales@unir.net

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Nuestra metodología te permite estudiar sin desplazarte mediante un modelo de aprendizaje personalizado

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Nuestros profesores imparten 4.000 horas de clases online a la semana. Puedes asistir en directo o verlas en otro momento

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