Máster Universitario en Dirección y Gestión de Recursos Humanos Executive

¿Por qué estudiar el Máster Executive en Recursos Humanos?

• Aprende de un claustro de excelencia formado por profesionales en activo que combinan su trayectoria académica con una dilatada carrera profesional. Obtendrás una formación siempre actualizada.
• Aplica el Método del caso y toma decisiones estratégicas a través de casos reales. Trabaja con la metodología de Harvard, gracias al acuerdo de colaboración con Harvard Business Publishing (HBP).

UNIR es la única universidad española miembro de las cuatro asociaciones de mayor prestigio del mundo académico en el área empresarial.

Saca tu mejor versión: conviértete en el directivo que quieres ser

Porque estás en un espacio exclusivo, porque accedes a un claustro extraordinario, porque sigues un recorrido especial en liderazgo y tienes un mentor-coach, porque compartes experiencias con tus pares y enriquezcas la manera de afrontar tus retos.

Tendrás sesiones inspiradoras, mentorías individuales, networking con directivos de prestigio y, en definitiva, seguirás un itinerario sólido en liderazgo. Crece en la dirección empresarial para que tu compañía crezca, para que te sientas más sólido y para que tus colaboradores confíen en ti y se desarrollen contigo.

Obtén la Certificación en Liderazgo del Programa Harvard ManageMentor

Gracias al acuerdo de colaboración entre Harvard Business Publishing Education (HBP) y UNIR, puedes obtener diplomas y certificaciones de Harvard ManageMentor. Estos programas se han convertido en un estándar para el desarrollo de líderes de alto rendimiento y la mejora del desempeño profesional en cualquier tipo de organización. Eleva tu perfil, responde a la demanda laboral y aplica los nuevos conceptos y habilidades en tu entorno profesional.

El Máster Executive en Recursos Humanos te da acceso a la Certificación en Liderazgo de Harvard ManageMentor, que se compone de seis módulos:

1. Liderar Personas. Aprende a motivar equipos y alcanzar resultados.
2. Delegar. Profundiza en la manera óptima de traspasar tareas.
3. Gestión del Cambio. Convierte la incertidumbre en oportunidades.
4. Coaching. Capacítate para orientar y apoyar a tu equipo.
5. Gestión de Equipos. Fomenta la colaboración entre compañeros para mejorar su desempeño.
6. Pensamiento estratégico. Piensa a lo grande y genera resultados en tu organización.

Al terminar cada uno de estos módulos lograrás un diploma. Cuando finalices todos, recibirás la Certificación en Liderazgo con una insignia digital de Credly para compartir en LinkedIn y otras plataformas sociales.