Formación
Licenciado en Pedagogía, Máster Universitario en Prevención de Riesgos Laborales y en Sistemas Integrados de Gestión, Doctorando en la especialidad de Psicosociología.
Docente UNIR
Consultor de Prevención de Riesgos Laborales para Fraternidad-Muprespa, mutua colaboradora con la Seguridad Social. Es miembro del grupo de investigación Trabajo Líquido y Riesgos Emergentes en la Sociedad de la Información (TR3S-i).
Licenciado en Pedagogía, Máster Universitario en Prevención de Riesgos Laborales y en Sistemas Integrados de Gestión, Doctorando en la especialidad de Psicosociología.
Con más de 10 años de experiencia como técnico en Prevención de Riesgos Laborales, tanto en Servicio de Prevención Ajeno como en Servicio de Prevención Mancomunado (actualmente en empresa de servicios en ámbito nacional). Profesor de postgrado, Director de Trabajos Finales de Máster y miembro del tribunal evaluador en la UNIR.
“Relación entre los factores de la personalidad de los trabajadores y su propensión al accidente laboral”.
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