La inteligencia emocional, competencia clave para liderar equipos

En un entorno organizativo cada vez más complejo y exigente, el liderazgo efectivo ya no depende solo de los conocimientos técnicos o de la capacidad de gestión. Hoy, la inteligencia emocional se ha convertido en una competencia estratégica para liderar equipos, gestionar la presión, tomar decisiones con claridad y construir relaciones de confianza que impulsen el rendimiento.

El próximo 26 de marzo, Carmen García y Olga Cañizares profundizarán en cómo el desarrollo de la conciencia emocional, la autorregulación y la calidad de las relaciones influyen directamente en el rendimiento, el compromiso de los equipos y la capacidad de liderazgo.

¿Qué veremos en la open class?

• La inteligencia emocional como competencia estratégica en el liderazgo actual.
• Autoconciencia y autorregulación emocional del líder y el equipo.
• La inteligencia relacional: confianza, comunicación y gestión de conflictos en los equipos.
• Claves prácticas para entrenar la inteligencia emocional en equipos de trabajo.

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Conoce a las ponentes

Carmen García de Leaniz

Docente del Programa Avanzado de Inteligencia Emocional de UNIR. Experta en implantación de programas de inteligencia emocional en equipos y gestión del cambio de organizaciones.

Olga Cañizares

Docente del Programa Avanzado de Inteligencia Emocional de UNIR . Coach ejecutiva y Experta en programas de liderazgo y transformación cultural en organizaciones.