Pablo Araújo Gambarini

Formación

Graduado en Psicología del trabajo ha orientado su formación a la gestión de personas, la compensación y el análisis de datos. Cursó el máster en Recursos Humanos en ICADE Business School, el máster en People Analytics en Mbit y el Executive Program en Asesoraría jurídica de los Negocios y Finance Management en el IE Business School.  Ha completado su formación con certificaciones en Inteligencia Artificial y prompt engineering en instituciones como Founderz o The Power que le permiten continuar integrando la tecnología en la toma dedecisiones estratégicas en el ámbito de compensación y la gestión del talento.

Experiencia

Actualmente trabaja como consultor asociado en KPMG Abogados, especializado en Compensación general y de consejeros y Analytics.  Acompaña a las organizaciones en el diseño y optimización de sus estrategias retributivas, planificación de plantillas através de análisis de equidad interna, estudios de benchmarking salarial y modelos analíticos aplicados a la gestión del talento.  Cuenta con experiencia en el desarrollo de soluciones analíticas avanzadas y en la integración tecnológica orientada al análisis de la Compensación y a la mejora de la toma de decisiones en el ámbito de los Recursos Humanos.

Algunos estudios en los que imparte clase

• Programa Executive en People Analytics y HR Analytics

• Programa Executive en Compensación, Beneficios y Transparencia Retributiva