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Grado enRecursos Humanos y Relaciones Laborales
Plan de Estudios

Encuentra el plan de estudios que mejor se adapta a ti con el Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos

Los créditos del programa están repartidos de la siguiente forma:

CréditosValor
Obligatorias156
Optativas6
Formación Básica60
Trabajo Fin de Grado12
Prácticas6
Créditos totales240

A continuación podrás encontrar el plan de estudios en el que se especifica las asignaturas del Grado en Relaciones Laborales, además del detalle de créditos, optativas y distribución por curso de todas las asignaturas.

Primer cuatrimestre

AsignaturasCréditosCarácter
Reclutamiento y Selección 6Obligatoria
Derecho Administrativo 6Obligatoria
Derecho Laboral Individual 6Obligatoria
Economía Laboral y de Mercado 6Obligatoria
Seguridad Social 6Obligatoria

Segundo cuatrimestre

AsignaturasCréditosCarácter
Desarrollo de Talento 6Obligatoria
Fiscalidad de la Empresa 6Obligatoria
Derecho Laboral Colectivo 6Obligatoria
Estadística y Métodos de Investigación Social 6Básica
Administración de Personal 6Obligatoria

Primer cuatrimestre

AsignaturasCréditosCarácter
Prevención de Riesgos Laborales 6Obligatoria
Protección Social Complementaria y Acción Social en la Empresa6Obligatoria
Productividad Personal y Gestión de Proyectos 6Obligatoria
Inglés Aplicado al Entorno Sociolaboral II 6Obligatoria
Asignatura Optativa (ver listado de optativas)6Optativas

Segundo cuatrimestre

AsignaturasCréditosCarácter
Gestión del Cambio 6Obligatoria
Outsourcing, Autónomos y Relaciones Laborales Especiales 6Obligatoria
Prácticas Externas 6Prácticas
Trabajo Fin de Grado 12Fin de grado

Se podrá elegir una de las 2 asignaturas optativas:

 

AsignaturasCréditosCarácter
Economía Social: Cooperativas y otras Sociedades de Participación6Optativa
Competencias Digitales6Optativa

Para el inicio del Trabajo Fin de Grado (TFG) deberán obligatoriamente haberse superado la totalidad de las materias de formación básica y de las materias obligatorias, salvo las que correspondan al último curso del Grado. Para su finalización estas últimas habrán de haber sido ya superadas.

El TFG será objeto de seguimiento continuo por parte del Profesor Tutor, que será el que finalmente le otorgue el visto bueno final.

La evaluación final le corresponderá a una comisión integrada por especialistas en el campo de estudio en el que se inserte.

Las prácticas externas consisten en una serie de actividades formativas realizadas en una empresa, entidad u organismo público o privado, y que permiten al estudiante desarrollar los conocimientos adquiridos en su formación académica en un entorno profesional, facilitando su inserción laboral. La duración estimada es de 150 horas de actividades formativas, de las cuales, 105 horas se dedican a la realización de prácticas en el centro, pudiendo realizarse tanto en modalidad presencial como en modalidad virtual o de teletrabajo.